日曜日, 6月 1, 2014
43以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2014/06/01(日) 00:28:51.60ID:RAp8ATJB0.net
床屋でどんな髪型にされてんのか分からない
メガネかけてるやつにしかわからないことwwwwwww [2chまとめ]
147以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2014/06/01(日) 00:54:00.24ID:0yKIe10o0.net
歩き方で人を判別できるようになる
メガネかけてるやつにしかわからないことwwwwwww [2chまとめ]
日曜日, 5月 11, 2014

osha-watt:

Woohoo, after 613 hordes (3065 Pokémon), I got this little cutie. Didn’t even get an unwanted shiny during that hunt. I just couldn’t get a pic of the stars when he appeared because he was off-camera (Game Freak please fix that in the future games). But whatever, I’m happy !

caztheknife:

I’VE BEEN LOOKING FOR SO LONG IM SO HAPPY!!!!

caztheknife:

I’VE BEEN LOOKING FOR SO LONG IM SO HAPPY!!!!

caztheknife:

FUCK HOLY SHIT FINALLY THERE IT IS

xhezzi:

First trip out of Miami to Las Vegas

日曜日, 3月 23, 2014
>学習能力を問う
これは要するにこれまでのその人自身の行動からその人の認識能力を見ているということだと思います。具体的には、これまで困難な事態に遭遇した時にその状況をどう自分なりに分析したか、そしてどう対処したか、ということかと思います。

>真の「創発的」リーダーシップ
これは集団での行動が必要な際に自分の役割をどう認識し、その役割内で最大限のパフォーマンスを発揮出来たか、ということかと思います。

>失敗という経験
これはこれまでの失敗経験をどう対処したか、そこから何を学んだか、ということだと思います。

>全方位型の採用方針
これはその人独自の”非凡な才能”が何か。他の人に負けないスキル・能力があるか、ということだと思います。

>欠かせぬソフトスキル
これは自分の能力(ポテンシャル)・スキルがどう会社の利益に貢献出来るか、ということだと思います。
超大手企業の採用トップが語る5つの採用基準 : 無内定速報-就活2chまとめ